第1条　適用

本利用規約（以下「本規約」といいます。）は、ライラック株式会社（以下「当社」といいます。）が運営または提供するウェブサイト、採用支援サービス、求人広告掲載サービス、職業紹介事業、その他関連サービス（以下「本サービス」といいます。）の利用条件を定めるものです。

本サービスを利用する求職者、求人掲載企業、採用支援サービスを利用する企業、その他本サービスを利用するすべての方（以下「利用者」といいます。）は、本規約に同意したものとみなします。

第2条　当社が提供するサービス

当社は、ライフアップジョブ事業所、みつピタジョブ、みつピタエージェント、みつピタリクルート等を通じて、以下のサービスを提供します。

• 職業安定法に基づく有料職業紹介事業
• 求職者向けの就職・転職支援、応募前相談、求人紹介、応募・選考サポート
• 求人情報サイトの運営、求人情報の掲載、直接応募フォームの設置
• 中小企業向けの採用支援、求人情報の整理、求人ページ作成、応募導線づくり
• Googleお仕事検索対応に関する求人ページ整備
• その他、上記に関連するサービス

第3条　求職者向けサービスについて

みつピタエージェント等を通じて提供する求職者向けの就職・転職支援サービスは、求職者の方は無料で利用できます。

当社は、求職者の希望条件、経験、状況等を確認したうえで求人紹介や応募に関するサポートを行いますが、就職・転職の成立、応募先企業での採用、内定、勤務開始後の継続勤務を保証するものではありません。

求職者は、登録情報、職務経歴、希望条件その他当社へ提供する情報について、正確かつ最新の内容を提供するものとします。

第4条　企業向け職業紹介サービスについて

当社は、ライフアップジョブ事業所として、厚生労働大臣許可を受けた有料職業紹介事業を運営しています。

企業向けの職業紹介サービスにおける紹介手数料、支払時期、返戻金制度、契約条件等は、当社と企業との間で別途締結する契約書、申込書、覚書、個別条件書等に定めるものとします。

当社は、企業の採用活動を支援しますが、採用人数、応募数、採用決定、入社後の定着、採用効果を保証するものではありません。

第5条　求人掲載・採用支援サービスについて

みつピタリクルートおよびみつピタジョブにおける求人掲載・採用支援サービスは、求人詳細ページの作成・掲載、直接応募フォームの設置、Googleお仕事検索対応、応募導線づくり等を行うサービスです。

求人掲載プランは、原則として最低3ヶ月契約とします。契約期間、料金、掲載内容、対応範囲は、申込内容または個別契約に基づき定めるものとします。

求人原稿および求人に使用する画像は、原則として企業が用意するものとします。当社は、提供された求人情報および画像をもとに、掲載用に整理し、求人詳細ページを作成します。

企業は、当社に提供する求人情報、画像、ロゴ、文章、その他素材について、第三者の権利を侵害しないこと、および掲載に必要な権限を有していることを保証するものとします。

第6条　料金および支払い

本サービスの料金は、当社ウェブサイト、見積書、申込書、契約書、請求書、その他当社が提示する条件に従うものとします。

求人掲載・採用支援サービスの初期設定費用、月額費用、複数店舗・複数求人に関する追加費用、外部サービス利用に関する費用等は、個別に定めるものとします。

利用者は、当社が指定する期日までに、当社指定の方法により料金を支払うものとします。振込手数料その他支払いに要する費用は、利用者の負担とします。

第7条　Googleお仕事検索等への対応

当社は、求人詳細ページをGoogleお仕事検索等に対応した形式で整備する場合があります。

ただし、Googleお仕事検索その他検索サービスへの掲載、表示順位、表示内容、掲載期間、流入数、応募数等は、各サービス提供事業者の判断、仕様変更、検索状況等により変動します。

当社は、Googleお仕事検索等への掲載・表示・順位・効果を保証するものではありません。

第8条　掲載内容の確認・修正

企業は、当社が作成した求人ページ、掲載内容、掲載条件等について、掲載前または掲載後に速やかに確認するものとします。

掲載内容に誤り、変更、修正希望がある場合は、速やかに当社へ連絡するものとします。修正対応の範囲、回数、追加費用の有無については、契約内容または個別条件に従うものとします。

第9条　禁止事項

利用者は、本サービスの利用にあたり、以下の行為を行ってはならないものとします。

• 虚偽、不正確、誤解を招く情報を提供する行為
• 法令、公序良俗に反する行為
• 第三者の権利、利益、名誉、信用を侵害する行為
• 差別的表現、誹謗中傷、脅迫、迷惑行為
• 当社または第三者の業務を妨害する行為
• 無断で他社・他人の画像、文章、ロゴ等を使用する行為
• 反社会的勢力に関係する行為
• その他、当社が不適切と判断する行為

第10条　サービスの停止・掲載停止

当社は、利用者が本規約に違反した場合、掲載内容が不適切であると判断した場合、料金の未払いがある場合、その他当社が必要と判断した場合、事前通知なくサービスの全部または一部を停止し、求人掲載を停止または削除できるものとします。

第11条　契約期間・解約

求人掲載・採用支援サービスの契約期間は、個別に定める場合を除き、最低3ヶ月とします。

契約期間中の途中解約、返金、掲載停止に関する条件は、申込書、契約書、見積書、請求書、その他当社が提示する条件に従うものとします。

外部制作費、既に提供済みの業務に関する費用については、原則として返金できません。

第12条　著作権・知的財産権

本サービスにおいて当社が作成した文章、構成、デザイン、ウェブページ、画像、その他コンテンツに関する著作権その他知的財産権は、当社または正当な権利を有する第三者に帰属します。

利用者は、当社の事前承諾なく、当社が作成したコンテンツを複製、転載、改変、二次利用、販売、配布してはならないものとします。

企業が当社に提供した求人情報、画像、ロゴ、会社情報等については、当社が本サービス提供に必要な範囲で使用できるものとします。

第13条　個人情報の取扱い

当社は、本サービスの提供にあたり取得した個人情報を、当社のプライバシーポリシーに従い適切に取り扱います。

求職者の応募情報、相談内容、職務経歴、連絡先等は、職業紹介、就職・転職支援、応募・選考サポート、連絡対応等の目的で利用します。

第14条　免責事項

当社は、本サービスに関して、応募数、採用数、就職・転職の成立、採用決定、入社後の定着、売上向上、検索結果への掲載・表示等を保証するものではありません。

本サービスの利用により利用者に生じた損害について、当社に故意または重過失がある場合を除き、当社は責任を負わないものとします。

外部サービス、検索エンジン、求人検索エンジン、SNS等の仕様変更、停止、障害、審査結果、掲載可否について、当社は責任を負いません。

第15条　反社会的勢力の排除

利用者は、反社会的勢力に該当しないこと、および反社会的勢力と関係を有しないことを表明し、保証するものとします。

当社は、利用者が反社会的勢力に該当すると判断した場合、何らの通知なく契約解除、サービス停止、掲載停止等の措置を行うことができます。

第16条　本規約の変更

当社は、必要に応じて本規約を変更することがあります。変更後の規約は、当社ウェブサイト上に掲載した時点で効力を生じるものとします。

第17条　準拠法・管轄

本規約は、日本法に準拠します。本サービスに関して紛争が生じた場合、当社所在地を管轄する裁判所を第一審の専属的合意管轄裁判所とします。

第18条　お問い合わせ

本規約または本サービスに関するお問い合わせは、当社お問い合わせフォームよりご連絡ください。